วัฒนธรรม
ค่านิยมหลักขององค์กร
ความสมบูรณ์ในเชิงบวกของรูปแบบการเล่นสถานการณ์แบบ win-win
กลยุทธ์การพัฒนา
บริการลูกค้าที่อุทิศตนเพื่อการพัฒนาสังคมและ win-win
แนวคิดของทีม
โดยมีเป้าหมายในการโหลดโดยปริยาย ความเข้าใจความเสี่ยง การแบ่งปัน ความไว้วางใจ
ไอเดียพรสวรรค์
การปรับตัวของมนุษย์ให้เข้ากับตำแหน่งและผู้คน
แนวคิดทางการตลาด
สร้างมูลค่าให้ผู้ใช้ได้รับชื่อเสียงขององค์กร
แนวคิดนวัตกรรม
นวัตกรรมสร้างสรรค์
แนวคิดด้านความปลอดภัย
ดูแลความปลอดภัยในการผลิตของพนักงาน